— Доступ к личному кабинету с онлайн курсами
— Уникальный ИИ-консультант
— Экспертные консультации
— Скидка 20% на услуги
— Групповые встречи Lean Coffee

Интервью
Ночлежка x OKR Академия

Время чтения ~ 7 минут

Совместный проект OKR Академии в поддержку деятельности благотворительной организации Ночлежка созревал несколько месяцев. И вот мы готовы рассказать о нём.

Это статья-интервью с Данилом Краморовым, председателем благотворительной организации Ночлежка, и Екатериной Чуевой, экспертом и тренером OKR Академии. Мы спросили про благотворительность и бизнес, про волонтерство и про то, как сейчас тренировать и воспитывать креативное мышление сотрудников.

Екатерина, поделитесь с нашими читателями историей знакомства OKR Академии и Ночлежки?

Екатерина Чуева

Наше знакомство началось с того, что Данил — лидер Ночлежки, заинтересовался системой OKR и решил обсудить с нашей Академией применимость системы OKR к НКО, а далее был тренинг-погружение со всей командой Ночлежки.

Данил, что Вас привело в OKR Академию? Зачем понадобились OKR благотворительной организации?

Данил Краморов

Кажется, существует стереотип, что благотворительные организации должны функционировать по какой-то своей логике, принципиально отличающейся от логики бизнеса. Но на самом деле это совсем не так: НКО так же как и бизнес — стремятся к эффективности, стараются улучшать внутренние процессы, чтобы, например, качественнее помогать людям. А гибкость, которую дает OKR, мне кажется, очень здесь подходит.

Всегда хотелось ближе узнать людей, живущих благотворительными делами. Данил, как получилось, что Вы выбрали для себя именно это направление — помогать бездомным? Если вспомнить первый проект участия, какие чувства тогда Вы испытали?

Данил Краморов

Я физик по образованию. Во время учебы в университете стал программировать, но чувствовал, что хочется участвовать в каких-то реальных изменениях. В свободное время пошел волонтерить в Ночлежку, потому что было ощущение, что взрослым людям, которые еще и так сильно стигматизированы, хотят помогать реже. Затянуло — а через пару лет волонтерства ребята позвали в команду. Уверен, что это было лучшим решением.

Начал я свое волонтерство с проекта Ночной автобус: это автобус, который каждый будний день ездит по улицам города и раздает еду людям, которые пришли за помощью. Помню, что после первого трехчасового рейса был поражен, насколько же разные люди обращаются за помощью и насколько же они не похожи на тот стереотипный образ бездомного, который есть у нас в головах.

«Помогаем выбираться с улицы» — так написано на сайте Ночлежки. А как бы Вы описали людей, которые ежедневно оказывают помощь бездомным людям: какими качествами они обладают и что их объединяет? Как по Вашему мнению: благотворительность – это призвание?

Данил Краморов

Благотворительность – это точно не люди, которые рвут рубаху на груди и готовы отдать последнее, что у них есть. В благотворительности работает все больше профессиональных людей, которые приходят сюда не чтобы “причинять добро”, а применять свою экспертизу, чтобы решать большие социальные проблемы.

Екатерина, расскажите о Вашем опыте: Вы достаточно давно знаете про Ночлежку – откуда?

Екатерина Чуева

После университета я пошла учиться в аспирантуру и попала на кафедру “Социальной антропологии и социальной работы”. Попала я туда случайно, так как в моем городе Саратове только на этой кафедре можно было писать диссертацию по специальности “Социология управления” — что и было моей целью на тот момент. Однако, случайности не случайны, и годы обучения в аспирантуре открыли для меня огромный мир социальной помощи и работы с большим и прекрасным сообществом, вовлеченных в эти процессы людей. У нас и на кафедре было НКО — исследовательский центр, в рамках которого мы изучали и интерпретировали те социальные проблемы, которые были и есть в нашем обществе.

О Ночлежке, естественно, знали все студенты нашей кафедры, ведь Ночлежка была и остается уникальным явлением в России. Эта благотворительная организация появилась “раньше системы” — в момент, когда в нашей стране еще не было ни НКО-сектора, ни политики помощи бездомным. И именно они в дальнейшем фактически задали стандарт системной работы с бездомностью. Ночлежка впервые в России продемонстрировала именно системный подход в работе с бездомностью: вместо “раздачи еды” они выстроили цепочку “выхода с улицы”, закрывая кроме базовых потребностей еще огромный пласт проблем — юридический, правозащитный, информационный и т.д. Это было очень непохоже ни на кого и очень глубоко.

Концепция Ночлежки (по крайней мере, таково моё прочтение) — не обслуживать бездомность, а помогать выходить из нее. Это был хрестоматийный образец для нас — студентов, аспирантов и преподавателей кафедры “Социальной антропологии и социальной работы”.

Как трогательно! И теперь у Вас появилась возможность участия в совместном проекте OKR Академии и Ночлежки. Екатерина, расскажите подробнее, в чем суть этой кампании?

Екатерина Чуева

Мы хотим привлечь внимание бизнеса к проблеме бездомности. Сейчас очень много информационного шума, много всего происходит в окружающем мире, поэтому иногда можно себе позволить (а может даже и нужно) обратить внимание людей на что-то, что находится за пределами их опыта — и совершенно точно достойно их участия.

Но мы не с «пустыми руками» решили прийти в информационное поле компаний, которые могли бы принять посильное участие в работе с проблемой бездомности. Взамен мы хотим дать некоторую пользу, а именно познакомить и, в очень динамичной и креативной форме, помочь освоить инструмент, который позволяет генерить креативные идеи и справляться с любыми противоречиями и вызовами. А у бизнеса их сейчас немало!

Мероприятие будет только для бизнеса?

Екатерина Чуева

В основном — да, можно даже прийти небольшой командой в 3-5 человек от компании, но мы будем очень рады и тем частным благотворителям, которые придут самостоятельно.

С чем связан выбор темы тренинга: почему Бизнес-ТРИЗ — актуальная методология для компаний и команд именно сейчас?

Екатерина Чуева

Каждый день компании ищут способы вдохновить команду, улучшить продукт, ускорить процессы, справиться с какой-то проблемной ситуацией. И часто мысли «ходят по кругу», наш бэкграунд определяет наше мышление и, как тот самый колышек в феномене «слона на верёвочке», не позволяет мыслям выйти за пределы знакомого круга, не позволяет генерить по-настоящему прорывные решения. Мы же в OKR Академии знаем секрет как этому слону (под которым я сейчас подразумеваю креативное и результативное мышление человека и команды) обрести свободу.

Инструменты Бизнес-ТРИЗ делают процесс генерации идей не случайным — оказывается его можно спровоцировать и сделать системным, а кроме того, еще и увлекательным. И кажется, что это — как раз то, чего сейчас всем не хватает: с одной стороны интенсификации мыслительной деятельности и способности рождать и принимать нетривиальные решения в порой экстремальных для бизнеса условиях, а с другой стороны — некоторой легкости и умения относиться к жизни, как к игре. Ведь, наверное, многие помнят знаменитую «Формулу Успеха» Альберта Эйнштейна? Там одно из 3-х слагаемых Успеха — это игра/удовольствие от процесса.

Именно поэтому мы, желая всем Успеха, ждем на игре по Бизнес-ТРИЗ, в основе которой 40 инновационных приёмов поиска решений, 28 мая!

Данил, если у человека есть потребность в благотворительных делах, — сейчас тот самый момент, чтобы рассказать нашим читателям, как стать частью команды Ночлежка. И если захотят помочь финансами.

Данил Краморов

Поучаствовать в работе НКО сейчас может действительно каждый: можно стать волонтером (причем даже не обладая профессиональными навыками!), можно делиться своей экспертизой, можно делиться ресурсами компании, можно жертвовать от лица бизнеса или от себя лично.

И напоследок одной фразой нашим читателям: зачем приходить на этот тренинг?

Екатерина Чуева

Вы сделаете доброе дело и для себя, и для мира, в котором мы все живём.

Данил Краморов

Мне кажется, благотворительность все больше встраивается в обычную жизнь, и помощь другим не требует жертвенности или отрыва чего-то от себя, такой тренинг — отличный пример ситуации, когда ты находишь пользу для себя, при этом поддерживая других.

Хотите принять участие в мероприятии?

Оставьте свою почту и мы вас проинформируем в числе первых.

ИнтервьюНочлежка x OKR Академия

Интервью
Ночлежка x OKR Академия